Naše storitve
Storitve za podjetja
Inovativno in odgovorno vodenje za celostno zdravje in dobro počutje v digitalni dobi
Management in celostno vodenje organizacij
Podpiramo vodstva pri oblikovanju strategij.
Več o storitvi
Razvoj posameznika
Podpiramo posameznike pri razvoju potencialov, zdravja in dobrega počutja v zahtevnem, digitalno prepletenem okolju.
Več o storitvi
Sistemi zagotavljanja dobrega počutja (Well-being Ecosystem)
Dobro počutje ni odsotnost težav, temveč aktivno grajena zmogljivost posameznika in organizacije.
Več o storitvi
Digitalni well-being – upravljanje novega delovnega okolja
Digitalizacija ni več projekt, temveč stanje. Zato razvijamo modele digitalnega well-beinga.
Več o storitvi
Zdravje, regeneracija in napredne (kvantne) terapije
Posebnost našega pristopa je vključevanje regeneracijskih programov s frekvenčnimi napravami.
Več o storitvi
Laboratorij za varnost, zdravje in dobro počutje
Na podlagi podatkov oblikujemo ciljno usmerjene ukrepe, prilagojene posamezniku, timu ali celotni organizaciji.
Več o storitvi
Akademije, certificiranja in razvoj vodij
Gradimo voditelje, ki razumejo, da uspešnost izhaja iz usklajenosti strategije, ljudi, energije in zdravja.
Več o storitvi
faq
Pogosta vprašanja
Komu so namenjene storitve za podjetja?
Storitve so namenjene podjetjem in organizacijam, ki želijo izboljšati vodenje, dobro počutje zaposlenih, zdravje, varnost ter dolgoročno učinkovitost.
Kako lahko pomagate vodstvu podjetja?
Vodstvom pomagamo pri razvoju celostnih modelov vodenja, upravljanju sprememb, izboljšanju organizacijskih procesov ter povezovanju poslovne uspešnosti z ljudmi in njihovim dobrim počutjem.
Kaj pomeni well-being ekosistem v podjetju?
Well-being ekosistem pomeni celosten sistem, ki povezuje kulturo, vodenje, delovne pogoje, zdravje, varnost in digitalno okolje v enoten model dobrega počutja.
Ali so programi prilagojeni posameznemu podjetju?
Da. Programe oblikujemo glede na potrebe organizacije, velikost podjetja, obremenitve zaposlenih, način dela in cilje vodstva.
Kako se v storitve vključuje digitalni well-being?
Digitalni well-being pomaga zmanjšati digitalno preobremenjenost, izboljšati uporabo digitalnih orodij ter vzpostaviti bolj zdrave delovne ritme in komunikacijo.
Kakšna je vloga laboratorija za varnost, zdravje in dobro počutje?
Laboratorij omogoča merjenje, analizo in spremljanje ključnih kazalnikov zdravja, obremenitev, dobrega počutja in učinkovitosti, kar podjetjem pomaga sprejemati boljše odločitve.
Kaj vključujejo akademije in razvoj vodij?
Programi vključujejo razvoj vodij, vodstvenih timov, certificiranja in praktična izobraževanja, ki pomagajo prenesti znanje v vsakodnevno vodenje in organizacijsko kulturo.
MNENJA NAŠIH STRANK
Preverite njihove izkušnje
Vesna Laissani
Direktorica Splošne knjižnice LjutomerS podjetjem Simi & Partners smo uspešno sodelovali v RIS Rakičan, podjetje je organiziralo številne delavnice, predavanja in usposabljanja na temo človeških virov. Sodelovali so tudi pri aktivnostih v Klubu managerjev Pomurja. V Splošni knjižnici Ljutomer je podjetje organiziralo hibridna predavanja v času koronskega časa na temo človeških virov, kadrovanja, zaposlovanje različnih generacij in tudi kasneje. Z izvedbo vseh aktivnosti smo bili zelo zadovoljni, saj je predavateljica, dr. Simona Šarotar Žižek vse izvedla zelo profesionalno, zanimivo, uporabno in prežeto s končkom humorja, ki je zaželen v poslovnem sodelovanju. S podjetjem si želimo sodelovati tudi v prihodnje.
OSTANITE OBVEŠČENI